Salário pago “por fora”.

O empregador que paga o salário por fora obtém vantagem em relação ao empregado, pois deixa de recolher a contribuição previdenciária do valor total, afetando o valor de sua aposentadoria no futuro, pois estes valores pagos extra folha não integrarão a remuneração total do empregado.

Assim, no momento que for requerer sua aposentaria, está certamente será menor, e, dependendo do caso, sua contribuição poder ficar abaixo do mínimo, fazendo com que aquele recolhimento não conte para o seu futuro benefício.